扶贫“春风行动”启动以来，水城县围绕产业选择、农民培训、技术服务、资金筹措、组织方式、产销对接、利益对接、基层“八要素”党的建设，全力打好工业革命“主动仗”。 ，助力脱贫攻坚。
聚焦主导产业
选择“先手”，玩好产业
坚持“长短期结合”，成立12个产业工作组，以增加贫困户收入为抓手，精准布局贫困户产业，重点发展贫困户等12个产业。猕猴桃、茶叶，实现9.03万贫困人口产业全覆盖。去年冬今春以来，累计完成春播63.99万亩，其中长业30.92万亩，短业33.07万亩，玉米减产47.1万亩。
水城县湖场乡格致村村民为猕猴桃授粉
注重农民培训
为贫困群众架起一座良好的“就业桥梁”
建立健全贫困劳动力就业救助账户，准确掌握贫困劳动力就业需求。与10余家培训机构合作，开展多工种定向技能培训，全面提高贫困劳动力就业技能。 2018年以来，培训贫困劳动力6346人，组织合格贫困劳动力就业创业22210人。
专注技术服务
确保农业技术服务“踏实”
加强现有专业技术人员继续教育，完善农业技术人才管理机制。成立25个农业技术综合服务队，在25个乡镇包吃住行，指导农业产业发展。向社会收购6家农业技术服务公司，聘请农业技术人员，为猕猴桃产业服务。派出10支农业技术队伍和多名乡村工匠组建农业技术咨询服务公司。各团队与服务公司合作，负责3个乡镇的农业产业技术服务。去年冬天、今年春天以来，农技人员已开展田间农技培训1490期，培训人数14.8万人次。
水城县平寨村民众采摘红香椿
专注于资本筹集
强化产业发展“硬保障”
通过整合涉农资金，积极争取扶贫投资资金，加大财政投入力度，引导社会资金、平台资金投向农业产业发展各方面。
注重组织创新
用好企业主体的“粘合剂”
坚持以龙头企业和农民专业合作社为重点，加强市场主体培育，每年投入配套资金2000万，支持农民专业合作社发展特色优势产业申请无公害农产品、农产品原产地证明及注册商标、地理标志等。帮助农业企业、合作社发展壮大，增强农民增收致富能力。目前，已引进省级以上龙头企业16家，引进规模以上企业60家，发展农民专业合作社1546个。
水城县汨罗镇半方塘番茄谷，农民在挑选番茄
专注产销对接
打通产品销售“肠梗阻”
成立农商联动工作领导小组，聚焦县域特色产业，全力推进“农商超市对接”、“农校对接”、“农餐对接”、“农企对接”，打造三级联动县、乡、村三级物流配送体系。 ，搭建全方位的产销对接平台。目前已建成6000吨中央冷库一座，配备生鲜运输车辆59辆；建成县级物流配送中心1个，乡镇街道物流中转中心30个，物流配送点151个；学校营养餐的发放已使5万多名学生受益。帮助4000多户贫困户增收；开设网店56家，淘宝“特色中国·水城馆”等61家商户入驻，上架3193种特色产品。
注重利益联系
实现各方共赢“共同发展”
坚持以“三化”改革为引领，充分盘活资源资产要素，加快多元化股份合作，将园区打造成为企业和农民的利益共同体，进一步完善利益衔接机制，实现共赢——企业、农民、村集体“共同发展”共赢。目前，该县已实现4.86万户贫困户、15.46万户贫困户“三改”改革全覆盖，3.3万户、11.2万人分红，分红金额达1972.03万元。
水城县现代农业产业园技术人员正在查看
幼苗生长
聚焦基层党建
做脱贫致富“领跑者”
对全县164个村党组织运行情况和班子成员表现进行全面“诊断”研判，顺应民意协调强化164个村党组织班子，切实增强村党组织活力基层党组织和领导群众发展致富的能力。 。目前，共有7名村党组织书记和20名“第一书记”被更换，12名村党组织书记异地调换，9名派驻村担任党组织书记，10名联合村党委已经成立了委员会来培训村民。后备干部820余人。同时，建立驻村轮岗机制，选派1125名县直机关、乡镇干部深入村组开展各项工作。
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